辞职后工资没发怎么办
湖口县取保候审律师
2025-04-02
辞职后工资未发，应依法追讨。依据《劳动法》等规定，用人单位需按时支付工资，拖欠工资属违法行为。长期不处理可能导致权益受损，影响个人生活及信用。
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辞职后工资没发，常见处理方式有协商、调解、举报、仲裁、诉讼。可先尝试与用人单位协商，无果后依次选择调解、举报、仲裁，最终可考虑诉讼。
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辞职工资未发，需追讨。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求支付；2. 若协商无果，向调解组织申请调解；3. 调解不成，向劳动行政部门举报；4. 举报无效，申请劳动仲裁；5. 仲裁不服，向人民法院请求支付令或起诉。
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